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臨清:積極推進黨支部標准化建設

为充分发挥党支部战斗堡垒和党员先锋模范作用,提升公司新利国际官網标准化、规范化水平,努力推动公司新利国际官網高质量发展,让支部真正成为团结群众的核心、教育党员的学校、攻坚克难的堡垒,临清分公司对标对表先进党支部,以八个“加强”全面推进党支部标准化建设。

加強思想政治建設。臨清分公司黨支部始終將學習作爲新形勢下加強基層黨組織建設的一項重要任務,把加強思想政治建設作爲提高黨員自身政治理論水平、增強黨性修養、堅定正確政治方向、創造性新利国际註冊工作的根本舉措。黨支部深入新利国际註冊“大學習、大調研、大討論”活動,與尚店鎮張莊村新利国际註冊“1+1”好支部共建活動,針對村民反映有線電視使用情況撰寫調研文稿,進一步整改提升。組織全體黨員積極參加省公司“不忘初心·牢記使命”主題教育活動,深入學習領會當下新利国际註冊主題教育活動的重大意義和內容要求。強化黨員思想教育,積極組織集中觀看十九大新利国际娛樂、馬克思誕辰200周年紀念新利国际登陸盛況及《失衡的代價》《榜樣3》《弄潮兒向濤頭立》等專題教育片,黨員的思想政治素質明顯提高。加強精神文明建設,緊緊圍繞省級文明單位創建標准和工作要求,以提高幹部員工思想道德素質、科學文化素質和健康素質爲根本,以提升文明創建工作水平爲目標,強化社會主義核心價值觀宣傳教育,引導黨員幹部模範遵守社會公德、職業道德、家庭美德、個人品德,紮實有效地新利国际註冊精神文明創建工作。2017、2018年連續兩年,公司被評爲“省級文明單位”。

加強組織建設。臨清分公司黨支部成立以來,高度重視組織建設工作。公司2014年剝離時僅4名黨員,4年間新發展黨員5名、通過組織關系接收黨員1名,目前共有正式黨員10名,占員工總數的20%,黨員納新比例居臨清市各單位前列。充分發揮山東有線臨清分公司志願服務隊作用,完善常態化志願服務制度,積極組織新利国际註冊各類志願服務活動,2016年3月,公司被臨清市文明委評爲“優秀志願者服務團體”。2019年7月,臨清分公司新利国际娛樂第一次婦女代表新利国际登陸,選舉産生第一屆婦委會成員,1名主任、2名委員。

加強支部班子建設。2018年11月,臨清分公司機關黨支部進行了換屆選舉,設支部書記1名,並配備紀檢委員、組織委員和宣傳委員,負責公司機關支部的日常黨建活動。2019年2月份,公司積極參加了集團黨支部基礎黨務實務培訓班。2019年4月11日,按照臨清市直機關工委的要求,進一步規範黨組織架構建設,設立中共新利国际有限公司臨清分公司支部委員會。

加強黨員教育管理。臨清分公司黨支部不斷完善學習制度,制定學習計劃,明確學習任務,黨員每年集中學習培訓時間不少于32學時,黨支部班子成員每年集中學習培訓時間不少于56學時;並依托支部微信群,支部書記、宣傳委員轉發黨建有關知識,供大家學習領會。學習中,注重建立完善學習筆記,黨支部書記定期進行筆記審閱,並提出改進意見;組織新利国际註冊筆記評選活動,評選結果群內通報,使得黨員政治理論學習不斷取得了新成效。豐富學習形式,加強線上學習平台建設。積極參與燈塔在線黨員知識競賽活動,臨清市直機關工委通報情況顯示,公司黨支部參與率100%;要求全體員工利用“學習強國”平台新利国际註冊全面持續深入學習,加強學習督導,每天通報學習情況。

加強落實組織生活。切實堅持“三會一課”制度,定期組織新利国际娛樂民主生活會。會前采取組織專門的征求意見小組或班子個人深入員工及客戶的方式,通過新利国际娛樂座談會、分別談話、民主測評、發放征求意見表等形式征求幹部群衆意見,于2018年1月29日和2019年5月5月,按要求分別新利国际娛樂2017年度民主生活會和2018年度民主生活會,會上大家暢所欲言,坦誠交流,進行自我剖析,針對個人存在的不足和差距,新利国际註冊批評與自我批評,並提出整改措施和努力方向,建立問題整改台賬,責令限期整改到位,長期堅持鞏固。公司還于2017年11月11日、2018年4月3日新利国际娛樂兩次期間性民主生活會,並于2019年6月3日、7月24日分別新利国际娛樂《中國共産黨黨員教育管理工作條例》學習會和舉辦“不忘初心·牢記使命”主題教育黨課。

临清分公司党支部坚持以党建活动为载体,丰富组织生活,充分发挥党员先锋模范作用。去年以来,先后扎实开展“作风建设年”活动、党员进社区志愿服务活动、党员知识竞赛活动、“1+1”党支部共建活动、建党主题党日活动等;在党内及公司内部全面开展“一次办好”改革,征询公司发展意见和建议,工作流程和服务环境进一步优化。庆祝党的生日之际,公司党支部组织党员干部开展重温入党申请书、参观临清博物馆辉煌历程-临清革命史迹等系列主题党日活动。特别是去年8月份,公司成立了党员突击队,鼓励党员深入社区开展保户增户志愿服务活动,无论在日常工作,还是在新春用户大拜访、扶贫攻坚等活动中,都发挥了很好的模范带头作用。在临清市直机关工委开展的阶段性党建党务综合大检查中,检查组对公司党建场所设施、活动资料等24个项目、28项内容进行了全面检查,对公司新利国际官網给予充分肯定。2019年3、4月份,公司分别组织开展了“我们的节日”主题活动,积极组织全体党员参加临清市学雷锋活动启动仪式和清明节公祭烈士仪式等活动。积极开展解放思想大讨论活动和“一次办好”主题活动,成立活动领导小组,主动建言献策,活动开展扎实深入,根据反馈的意见和建议严格落实、积极整改。此外,临清分公司还精心组织参加全省建党征文活动,员工撰写的论文《论我国中小企業文化建设的创新与发展》获全省党建征文一等奖。

加强完善新利国际官網机制。临清分公司坚持新利国际官網与业务工作同研究、同部署、同推进。年初,通过广泛征求意见,制定年度新利国际官網计划;建立成绩清单、问题清单、任务清单“三张清单”,建立清单落实台账,逐项推进落实;制定党务公开制度,坚持适宜公开的重大决议、文件、制度等及时张榜公开;建立请示报告制度,定期开展思想汇报工作;每逢年底,召开党支部述职评议会议,由党支部书记向上级党组织和广大干部员工进行基层新利国际官網述职,并组织党员对党支部的工作进行评议。落实新利国际官網纪实制度,完善保存党建文件资料,并分类建档,做到工作纪实及时、完整、规范、真实。

加強工作紀律。認真履行“一崗雙責”,持續加大反“四風”力度,嚴格落實中央“八項規定”精神和省委實施辦法。組織黨員參加聊城監獄警示教育活動,集中觀看《作風建設永遠在路上》《打鐵還需自身硬》等警示教育專題片,每逢節假日前,宣貫廉政制度和違紀處理規定,教育全體黨員幹部強化廉政意識,營造不敢腐不能腐不想腐、風清氣正的良好政治生態。堅持民主集中制原則和“三重一大”制度,班子成員間既分工明確又團結協作,重大事情集體討論決定,小事及時溝通,工作中做到了互相理解、互相支持、互相尊重、互相補台,充分發揮整體作用,真正起到了領導核心作用。

加强新利国际官網保障。切实保障党建活动经费,做到合理合规、账目清晰、专款专用、实报实销。设置党建办、党员活动室、资料档案室、文体室、道德讲堂,电教设备配备齐全,书报资料科类丰富。加强宣传阵地建设,开设办公场所展栏,制作户外宣传专栏,精心装饰党员活动室,营造浓厚的新利国际官網氛围。此外,开设“今日头条号”、“微信公众号”,建立专职微信群,实现新利国际官網宣传“线上线下”一体化,以丰富的宣传载体加大新利国际官網宣传。

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